Perpustakaan judul masih dalam tahap pengembangan, admin siap menampung kritik dan saran
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI KOPERASI SIMPAN PINJAM MAKMUR JAYA PAKUSARI JEMBER
Ahlil Rosfita Delli (2016) | Skripsi | -
Bagikan
Ringkasan
Penelitian dengan judul Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Di Koperasi Simpan Pinjam Makmur Jaya Pakusari Jember bertujuan untuk mengetahui pengaruh Lingkungan kerjadan Disiplin kerja terhadap kepuasan kerja karyawan. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada responden, yaitu sebanyak 35 orang karyawan koperasi simpan pinjam makmur jaya pakusari jember. Analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis dapat dinyatakan bahwa lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja.
Ringkasan Alternatif
Research with title influence of the working environment, and discipline onemployee job satisfaction koperasi simpan pinjam makmur jaya pakusari jember aims to determine the influence of the working environment and work discipline on employee job statisfaction.Data used in this research is primary data was collected by questionnaire to the respondent that is 35 people employee on koperasi simpan pinjam makmur jaya pakusari jember. Data analysis using multiple linier regression analysis. Based on the results of testing the hypothesis can be stated that the working environment have a significant effect on job satisfaction and discipline significant effect on job satisfaction.