Perpustakaan judul masih dalam tahap pengembangan, admin siap menampung kritik dan saran
Pengaruh Rasio Profitabilitas Dab Struktur Modal Terhadap Devidend Payout Ratio Pada Perusahaan LQ45 Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia 2011-2015
Danu Desta Septiano NIM. (2017) | Skripsi | Manajemen
Bagikan
Ringkasan
Tujuan utama perusahaan yaitu memperoleh laba semaksimal mungkin. Sebagian kecil laba perusahaan akan di bagikan kepada pemegang saham berupa dividen. Kebijakan dividen adalah kebijakan untuk membagi keuntungan kepada pemegang saham yang akan dibagikan dalam bentuk dividen dan besarnya laba ditahan untuk kebutuhan perkembangan usaha. Kebijakan dividen merupakan keputusan yang ditetapkan oleh perusahaan terutama untuk menentukan besarnya laba yang dibagikan dalam bentuk dividen. Kebijakan dividen mempunyai arti penting bagi perusahaan. Hal ini dikarenakan, kebijakan keuangan ini berpengaruh pada sikap atau reaksi investor yang berarti pemotongan dividen dapat dipandang negatif oleh para investor. Ada banyak faktor yang mempengaruhi dividend payout ratio, beberapa diantaranya yaitu profitabilitas dan struktur modal. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui pengaruh profitabilitas dan struktur modal terhadap dividend payout ratio secara simultan dan parsial. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah laporan keuangan tahun 2011-2015 dari seluruh perusahaan sektor LQ45 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia yaitu sebanyak 45 perusahaan. Sampel dalam penelitian ini 7 perusahaan dari perusahaan sektor LQ45. Pengujian statistik yang digunakan adalah perhitungan analisis regresi berganda, uji asumsi klasik, uji koefisien korelasi, uji koefisien determinasi, uji hipotesis dan juga menggunakan program aplikasi SPSS 21 for windows sebagai alat bantu analisis. Hasil penelitian ini menunjukkan : (1) Secara parsial profitabilitas berpengaruh positif signifikan terhadap dividend payout ratio. (2) Secara parsial struktur modal berpengaruh negatif signitikan terhadap dividend payout ratio. (3) secara simultan profitabilitas dan struktur modal berpengaruh signifikan terhadap dividend payout ratio.
Ringkasan Alternatif
The main goal of the company is to earn as much as possible. A small portion of the company's earnings will be distributed to shareholders in the form of dividends. Dividend policy is a policy to divide the profit to shareholders to be distributed in the form of dividends and the amount of retained earnings for business development needs. Dividend policy is a decision set by the company primarily to determine the amount of profit distributed in the form of dividends. The dividend policy is important to the company. This is because this financial policy affects the attitude or reaction of investors which means dividend cuts can be viewed negatively by investors. There are many factors affecting the dividend payout ratio, some of which are profitability and capital structure. The purpose of this study is to determine the effect of profitability and capital structure on dividend payout ratio simultaneously and partially. The method used in this research is a descriptive and verificative method with quantitative approach. The population in this study is the financial statements of 2011-2015 from all LQ45 sector companies listed on the Indonesia Stock Exchange as many as 45 companies. The sample in this study 7 companies from LQ45 sector companies. The statistical test used is the calculation of multiple regression analysis, classical assumption test, correlation coefficient test, the coefficient of determination test, hypothesis test and also use SPSS 21 for windows application program as a tool of analysis.The results of this study show: (1) Partially profitability has a significant positive effect on dividend payout ratio. (2) Partially capital structure has a significant negative effect on dividend payout ratio. (3) simultaneously profitability and capital structure have a significant effect on dividend payout ratio.