Perpustakaan judul masih dalam tahap pengembangan, admin siap menampung kritik dan saran
Sistem Informasi Kepegawaian Di PT. Indoto Tirta Mulia
Bobby Apryanto Sander NIM. (2017) | Skripsi | Manajemen Informatika , Sistem Informasi , Manajemen
Bagikan
Ringkasan
Sistem Informasi Kepegawaian merupakan suatu sistem yang berfungsi untuk mengolah, menyimpan hingga menangani berbagai macam laporan yang berhubungan dengan data kepegawaian. Seiring berkembangnya ilmu pengetahuan dan teknologi khususnya dibidang informasi mengakibatkan semakin meningkatnya kinerja perusahaan dalam mengelola informasi. PT. Indoto Tirta Mulia adalah perusahaan yang bergerak diindustri sepatu dan sendal wanita. Terdapat beberapa kendala yang terjadi pada perusahaan ini, seperti dalam hal pengolahan data pegawai, absensi, gaji pegawai, lembur, dan kenaikan jabatan. Dalam penelitian ini, metode penelitian yang digunakan penulis adalah metode deskriptif dan untuk merancang sistem informasi menggunakan pendekatan analisis terstruktur, tahapannya terdiri dari flowmap, diagram konteks, data flow diagram, kamus data, normalisasi, relasi tabel, entity relationship diagram. Sedangkan metode pengembangan sistem menggunakan metode waterfall. Alat bantu analisis perancangannya adalah flowmap, diagram konteks, data flow diagram, kamus data, entity relationship diagram, perancangan basis data, normalisasi dan tabel relasi. Dengan diterapkannya sistem informasi kepegawaian pada PT. Indoto Tirta Mulia diharapkan dapat mempercepat, memudahkan, serta meminimalisir kesalahan dalam pengolahan data pegawai, absensi, gaji pegawai, lembur, dan kenaikan jabatan.
Ringkasan Alternatif
Information System Personnel is a system that serves to process, store up to handle various reports related to employment data. As the development of science and technology especially in the field of information resulted in the increasing performance of the company in managing information. PT. Indoto Tirta Mulia is a company engaged in shoes and sandals women. There are several obstacles that occur in this company, such as in terms of data processing employees, attendance, employee salaries, overtime, and promotion. In this research, research method used by writer is descriptive method and to design information system using structured analysis approach, its stages consist of flowmap, context diagram, data flow diagram, data dictionary, normalization, table relation, entity relationship diagram. While the method of system development using waterfall method. Design analysis tools are flowmap, context diagram, data flow diagram, data dictionary, entity relationship diagram, database design, normalization and table relation. With the application of personnel information system at PT. Indoto Tirta Mulia is expected to accelerate, facilitate, and minimize errors in data processing employees, attendance, employee salaries, overtime, and promotion. [email protected]