Perpustakaan judul masih dalam tahap pengembangan, admin siap menampung kritik dan saran
Sistem Informasi Perhitungan TMT Dan Berkala Sebagai Bahan Pertimbangan Kenaikan Pangkat Dan Kanaikan Gaji Berkala Di Dinas Pendapatan Daerah Provinsi Jawa Barat
Rezza Pahlawan (2011) | Skripsi | Manajemen Informatika , Sistem Informasi , Manajemen
Bagikan
Ringkasan
Masalah perhitungan TMT berasal dari belumnya terkomputerisasi sistembr /
dan mengakibatkan terjadinya human error yang berdampak pada kinerjabr /
pegawai. Keterlambatan dalam pengajuan usulan kenaikan pangkat reguler danbr /
kenaikan gaji berkala akan mengakibatkan konflik internal antar pegawai di Dinasbr /
Pendapatan Daerah Provinsi Jawa Barat. Tujuan Penelitian ini untuk mengatasibr /
masalah yang terjadi akibat sistem yang belum terkomputerisasi. Denganbr /
demikian penelitian ini akan berguna untuk membantu pegawai dalambr /
melaksanakan pekerjaannya.br /
Metode penelitian menggunakan metode ilmiah. Metode pengembanganbr /
sistem menggunakan prototype. Metode pengembangan sistem ini sangat tepatbr /
dilakukan pada masalah ini. Dengan prototype dapat mengidentifikasi kebutuhanbr /
user secara baik. Selain itu pengembangan dengan prototype dapatbr /
mempersingkat waktu dalam pengerjaan. Perangkat lunak yang digunakanbr /
menggunakan Visual Basic. Visual Basic merupakan visual programming yangbr /
mudah dipahami.br /
Hasil penelitian yang diperoleh bagaimana cara memanajemen perkerjaanbr /
pegawai agar lebih cepat dan tepat dalam pengerjaannya. Dengan demikianbr /
pegawai akan sangat terbantu dengan adanya sistem informasi. Selain itu denganbr /
hasil penelitian ini membuka jalan untuk menyelesaikan masalah Ãâ masalahbr /
lainnya yang terjadi pada DINAS PENDAPATAN DAERAH PROVINSI JAWAbr /
BARAT.
Ringkasan Alternatif
TMT calculation problem comes from the earlier computerized system andbr /
lead to the occurrence of human errors that impact on employee performance.br /
Delay in submission of proposals regular promotions and salary increases willbr /
lead to periodic internal conflict between employees in the DINAS PENDAPATANbr /
DAERAH JAWA BARAT. The purpose of this study to address the problemsbr /
caused by the system is not computerized. Thus, this study will be useful to assistbr /
employees in carrying out his job.br /
Research methods using scientific methods. Method using the prototypebr /
system development. System development method is very appropriate for thisbr /
problem. With the prototype can identify user needs as well. In addition to thebr /
prototype development can shorten the time in the works. The software used withbr /
Visual Basic. Visual Basic is a visual programming that is easy to understand.br /
The results obtained how to manage the pool of employees to be morebr /
quickly and precisely in the process. Thus the employee will be greatly assisted bybr /
the information system. In addition to the results of this study pave the way tobr /
solve the problem - another problem that occurs in DINAS PENDAPATANbr /
DAERAH JAWA BARAT.