Perpustakaan judul masih dalam tahap pengembangan, admin siap menampung kritik dan saran
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK DENGAN METODE SAW (SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING) DI DINAS PEKERJA UMUM (DPU) CIPTA KARYA DAN TATA RUANG KAB. JEMBER
Isya Andika (2016) | Skripsi | -
Bagikan
Ringkasan
Sistem pendukung keputusan dengan menggunakan metode SAW (Simple Additive Weigthing) adalah metode yang sering digunakan dalam menentukan keputusan. Keunggulan dari metode SAW sendiri adalah 1.proses Metode ini merupakan suatu metode yang mencari penjumlahan terbobot. Dalam hal ini untuk menentukan karyawan terbaik dilakukan dengan cara menjumlahan bobot dari rating kinerja pada setiap alternatif untuk semua atribut. Nilai yang lebih besar akan mengindikasikan bahwa alternatif lebih terpilih. Pada kasus tersebut metode SAW ini dapat menentukan karyawan terbaik berdasarkan nilai tertinggi. Dengan demikian sistem ini mampu menangani perhitungan penilaian karyawan terbaik di DPU. CIPTA KARYA DAN TATA RUANG KAB. JEMBER sehingga Kepala DPU tidak akan kesulitan dalam menentukan karyawan yang terbaik.
Ringkasan Alternatif
Decision support systems using SAW (Simple Additive Weigthing) is a method often used in the decision making. The advantages of SAW method itself is 1.Proses This method is a method of searching for a weighted summation. In this case to determine the best employees is done by weight of rating the performance of each alternative for all attributes. The larger value will indicate that the alternatives chosen. In that case the SAW method is able to determine the best employees based on the highest value. Thus the system is able to handle the calculation of the best employees in DPU assessment. DPU. CIPTA KARYA And TATA RUANG KAB. JEMBER thus Head DPU will have no trouble in determining the best employees.